都昌新闻网讯（记者沈青）领班部长就是班组的负责人，督导员工执行公司经营理念和方针，负责工作上出现的问题及客户方面的一些问题，让服务更加完善。在新光明新食代餐厅，就有这样一位领班部长，她工作认真负责，对员工督导循循善诱，是思想骨干、模范标杆，她就是熊爱红。
熊爱红，女，1987年生，南昌人，初中毕业后相继在广东、南昌等地务工，当时月工资4000多元，但因家在都昌，小孩需要照顾，她毅然决定辞职回到都昌。熊爱红于2015年3月12日慕名来到新光明新食代，从基层服务员做起。由于工作认真仔细，对顾客服务体贴周到，2016年她被公司提拔为领班部长，工资从原来的1900多元提升到了3000多元。升任领班部长后，熊爱红以身作则，比以前更加用心，上午早早来到餐厅，全天检查每位员工的仪容仪表，餐具、桌椅的摆放，相关工作是否符合公司4D安全管理标准，晚上总要在9点正常下班的基础上，晚一个多小时才能检查完一天的工作回家。
领班部长是餐厅的桥梁纽带，是员工能力的发现者、提升者，是工作态度、情绪的调动者。每当来新员工，熊爱红都会耐心地培训他们，带他们熟悉环境，有什么不懂的都会耐心仔细的教导。每当员工无论是工作上还是生活上遇到烦心事，熊爱红都会根据每个人的性格和实际情况循循善诱，安抚和开导他们，帮他们解决影响情绪的问题。正因为熊爱红这种认真负责的工作态度，细心体贴待人的作风和循循善诱的指导，赢得了新光明所有员工的认可和爱戴。
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发表于 2018-8-4 00:10:01
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