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二、充分发挥抓好落实的主观能动性 1、要解放思想,创新思维。 要树立三种新思维。一是辩证思维。我县工业落后,但生态没有遭到破坏,生态优势明显;我县人口多,人均资源少,人均指标靠后,但发挥人的优势,变人力为人才还有很多文章可做;我县旅游业刚起步,但基于深厚的文化底蕴、良好的原生态山水,发展旅游产业潜力巨大。我们要扬优成势,扬长避短,坚定打好“四张牌”的信心和决心。 二是开放思维。开放带来进步,封闭导致落后。对都昌人而言,特别需要诚信交往、合作共赢的观念;对都昌干部而言,特别需要“走出去”、“请进来”,开拓视野,放宽眼界,广泛学习,多方借鉴,决不能墨守陈规、闭门造车。 三是精准思维。要把握三点:首先,要深入调研,摸清情况,措施的精准程度取决于对实际情况的掌握程度;其次,要坚持问题导向,紧紧抓住核心问题、关键问题不放,从一个个具体问题入手,做到有的放矢,靶向精准;再次,要抓具体、抓细节,不能大而化之、笼而统之,每个环节、每个细节都要严格做到位,做到决策部署精准、出台政策精准、执行落实精准。 2、要敢于担当,勇于担责。 一是要牢记使命,尽责干事。打好“三大攻坚战”,加快都昌发展,同步全面建成小康社会的重任,历史性地落到我们肩上,我们必须挺起担当的脊梁,敞开担当的胸怀,决不能让机遇白白溜走,决不能让发展在我们任上耽搁。 二是要振奋精神,激情干事。激情比能力更重要。一个人,缺乏激情,工作难有干劲;一个地方,缺乏激情,事业就没有生机。面对竞争压力、发展重任、攻坚难题、群众期盼,要满怀激情,用激情和智慧成就事业。 三是要不畏艰难,主动干事。 做到“三不怕”:一不怕吃苦。要用尽千方百计抓扶贫、走遍千山万水引项目、深入千家万户促棚改,用干部的辛苦指数,换取都昌的发展指数、群众的幸福指数。二不怕得罪人。打好“三大攻坚战”,是县委、县政府部署的重中之重的工作,要把个人得失置之度外,坚定立场、坚持原则,宁可得罪人,也绝不耽误事。三不怕担风险。县委将旗帜鲜明地为冲锋陷阵者担当、为勇于改革者担当、为无私忘我者担当,支持和保护作风正派、敢作敢为的干部,让敢于担当者吃香、受欢迎。 3、要提升能力,善于操作。重点要提升三个方面的能力:一是要提升解决问题的能力。乡镇党政主官、单位负责人要紧紧抓住主要矛盾、努力解决主要问题;分管领导要学有所长、业有所精,对分管的工作和业务要懂、要熟、要精,不断提高破解难题的能力。二要是提高务实操作的能力。每场攻坚战、每项工作都要有时间表、任务书、路线图、责任状,让大家行有方向、干有目标、抓有动力,使落实有章可循、有据可查。全县各级干部都要有“看家本领”,成为谋项目的高手、推项目的能手。三是要提升改革创新的能力。当前,一些重点工作和重大项目,之所以推进不快,一个重要原因是习惯于老经验、老套路,造成“新办法不会用、老办法不管用、还是土办法管点用”的现象。要打开思路,学会向市场要办法,向实践要办法,向法律要办法,向先进地区要办法,以改革创新的思维多谋良策、多找良方。
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