“这是我参加过的最实用的技能培训班，以后我也准备加入月嫂行业，利人利己，我家人也支持。”
“今天才知道，自己当年带孩子完全是盲目行事，当初认为宝宝不冷不饿不哭不闹，就是带好了娃，培训后真的收获很多！”
“我是一名准妈妈，产前有幸参加月嫂培训班，分享到产后护理和育婴知识，心里踏实多了，感觉我可能会因为知晓优生优育的好处，爱上这职业。”这是都昌县月嫂培训班课间几位女学员的对话。
11月27日，由都昌县公共就业人才服务局和县妇联联合组织的第一期月嫂培训班在公共就业人才局5楼正式开课。此次培训班时长七天，培训对象主要是16-50周岁、有家政从业意愿或已在家庭服务机构工作的各类城乡劳动者、建档立卡贫困户。培训内容主要有产褥期易发生的疾病观察和处理、月子餐、产后护理，新生儿喂养、新生儿沐浴和抚触、新生儿常见问题、婴幼儿护理，催乳技术与方法，宝宝早期教育、营养餐制作，养老护理、康复理疗等常用家政服务知识。尽管培训学员年龄层次和文化程度不一，但是深入浅出的理论教学和手把手实操教学，得到学员们一致好评。学员在培训结束后还要进行考核,成绩合格者将颁发就业培训合格证。
为提高培训知晓率，县公共就业人才局联合县妇联，到社区、乡镇广泛宣传。短短一周，报名人数就达102人，第一期选择培训学员50人。12月4日起，将举办第二期月嫂培训班。
为提升培训和服务质量，公共就业人才服务局坚持 “先培训，后上岗”原则，不但实地考察培训机构，慎重选择培训师资，而且为学员考虑好培训后的劳务对接。在江西省就业扶贫“百日行动”家政服务劳务对接活动签约仪式上，南昌市人社局与都昌县人社局签约，江西省东��家政服务有限公司正式与都昌县多家家政公司签约，共同约定加强供需对接，开展岗位技能培训，促进稳定就业。选择江西东��家政服务有限公司的优质培训师资，确保推荐就业，不但能让都昌培训学员轻松掌握实用技能，为引导有就业需求的妇女在家政服务领域就业、自主创业打下基础，而且能加强劳务输入输出对接，有效缓解月嫂供不应求局面，合力推动两地家政服务业共同发展。（陈丽娜）
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发表于 2017-11-29 08:40:49
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